Дифференциация занятости и её влияние на социальную структуру российского общества
Научная статья
Для цитирования
Тихонова Н. Е., Каравай А. В. Дифференциация занятости и её влияние на социальную структуру российского общества. — Социологическая наука и социальная практика, 2026. Т. 14. № 3. С. 12-36. DOI: https://doi.org/10.19181/snsp.2026.14.3.2. EDN: MQGYDV
Аннотация
На данных РМЭЗ НИУ ВШЭ 2024 года показано, что в России усиливается перекладывание связанных с занятостью рисков на работников, а её дифференциация охватывает уже более 40% работающих россиян даже без учёта отклонений от стандартного времени работы, типичных для большинства представителей массовых слоёв. Для дифференциации занятости в России характерна, однако, слабая связь большинства признаков её нестандартности с местом человека в социальной структуре и между собой. Тесно связаны друг с другом и местом работника в иерархизированной системе неравенств только неофициальное оформление на работе, отсутствие полностью «белой» зарплаты и оплачиваемого отпуска в последние 12 месяцев перед опросом. Кластерный анализ позволил выделить с учётом этих признаков три группы с разным характером занятости, отличающихся возрастной, гендерной и профессиональной асимметрией их состава, разной распространённостью в них переработок, неполной занятости и горизонтальной мобильности, концентрацией их членов в государственном или частном секторе экономики, особенностями социально-психологического климата на работе и т. д. Место их членов в социальной структуре российского общества также специфично. Хотя большинство во всех стратах, выделенных по их месту в иерархизированной системе неравенств, составляют работники с официальным оформлением на работе, получающие полностью «белую» зарплату и использовавшие за последний год хотя бы часть оплачиваемого отпуска, количественно их доля различается более чем в 1,5 раза, доля работников, характеризующихся несоблюдением трудовых прав, – более чем в 4 раза. Сделаны выводы о том, что: 1) нестандартность занятости
связана сейчас в России не столько с технологическими инновациями и институциональными изменениями, сколько с несоблюдением законодательно закреплённых прав работников; 2) если нестандартность занятости не связана с нарушением трудовых прав, то она не влечёт за собой значимых изменений ни в самой системе социальной стратификации, ни в месте в ней работников; 3) занятость с концентрацией признаков её нестандартности из-за нарушения трудовых прав работников создаёт риски формирования массовых прекарных групп в структуре общества и углубления неблагополучия части членов всех страт в результате взаимоналожения различных видов неравенств, но не ведёт к реконфигурации модели социальной структуры.
Ключевые слова:
социальная структура, социальная стратификация, факторы стратификации, дифференциация занятости, нестандартная занятость, дестандартизация занятости, прекаризация
Литература
1. Кастельс М. Информационная эпоха: экономика, общество и культура / М. Кастельс ; пер. с англ. под науч. ред. О. И. Шкаратана. М. : ГУ ВШЭ, 2004. 608 с. EDN OZEUQG.
2. Weeden K. A., Grusky D. B. The Three Worlds of Inequality // American Journal of Sociology. 2012. Т. 117, № 6. С. 1723–1785. DOI 10.1086/665035.
3. Wright E. O. Understanding Class. London : Verso, 2015. 272 р. ISBN 978-1-78168-945-5.
4. Lin K. H., Hung K. The Network Structure of Occupations: Fragmentation, Differentiation, and Contagion // American Journal of Sociology. 2022. Т. 127, № 5. С. 1551–1601. DOI 10.1086/719407. EDN TOPVWG.
5. Oesch D. Occupational Change in Europe: How Technology and Education Transform the Job Structure. Oxford : Oxford University Press, 2013. 208 р. ISBN 978-019-968096-2. DOI 10.1093/acprof:oso/9780199680962.001.0001.
6. Kalleberg A. L. Precarious Lives: Job Insecurity and Well-Being in Rich Democracies. Hoboken : John Wiley & Sons, 2018. 248 р. ISBN 978-1-509-50650-7.
7. Savage M. Social Class in the 21st Century. London : Penguin UK, 2015. 480 р. ISBN 9780-241-00422-7.
8. Тихонова Н. Е. Социальная структура России: теории и реальность. М. : Новый хронограф; Ин-т социологии РАН, 2014. 408 с. ISBN 978-5-8488-1216-8. EDN SDCPKB.
9. Изменения в социальной структуре российского и китайского общества за последние 20 лет : монография / М. К. Горшков [и др.] ; отв. ред. М. К. Горшков, Ли Пэйлинь, П. М. Козырева, М. Ф. Черныш ; ФНИСЦ РАН. М. : ФНИСЦ РАН, 2025. 568 с. ISBN 978-5-89697-442-0. DOI 10.19181/monogr.978-5-89697-442-0.2025. EDN PMTQFP.
10. Smallenbroek P., Hertel F. R., Barone C. Measuring Class Hierarchies in Postindustrial Societies: a Criterion and Construct Validation of EGP and ESEC Across 31 Countries // Sociological Methods & Research. 2024. Vol. 53, № 1. P. 3–47. DOI 10.1177/00491241211061701.
11. Barone C., Hertel F. R., Smallenbroek P. The Rise of Income and the Demise of Class and Social Status? A Systematic Review of Measures of Socio-Economic Position in Stratification Research // Research in Social Stratification and Mobility. 2022. Vol. 78. Art. 100678. DOI 10.1016/j.rssm.2022.100678. EDN ISERLX.
12. Kalleberg A. L. Good Jobs, Bad Jobs: The Rise of Polarized and Precarious Employment Systems in the United States, 1970s to 2000s. New York : Russell Sage Foundation, 2011. 292 p. ISBN 978-0-87154-480-3.
13. Weil D. The Fissured Workplace: Why Work Became So Bad for So Many and What Can be Done to Improve It. Cambridge, MA : Harvard University Press, 2014. 424 р. ISBN 9780-674-72544-7. DOI 10.4159/9780674726123.
14. Standing G. The Precariat: The New Dangerous Class. London : Bloomsbury Academic, 2011. 198 р.
15. От прекарной занятости к прекаризации жизни / Р. И. Анисимов, Н. И. Белова, М. Б. Буланова [и др.] ; под ред. Ж. Т. Тощенко. М. : Весь Мир, 2022. 364 с. ISBN 9785-7777-0886-1. EDN VOKUSY.
16. Vallas S., Schor J. B. What Do Patforms Do? Understanding the Gig Economy // Annual Review of Sociology. 2020. Vol. 46, № 1. P. 273–294. DOI 10.1146/annurevsoc-121919-054857. EDN FYZXPW.
17. Reconceptualising Work and Employment in Complex Productive Configurations / M. D’Amours, L. Pogliaghi, F. Hanin [et al.] // Work, Employment and Society. 2024. Vol. 38, № 1. P. 63–82. DOI 10.1177/09500170221103131.
18. Kalleberg A. L. Nonstandard Employment Relations: Part-time, Temporary and Contract Work // Annual Review of Sociology. 2000. Vol. 26. № 1. P. 341–365. DOI 10.1146/annurev.soc.26.1.341.
19. Murray G., Gesualdi-Fecteau D., Lévesque C., Roby N. What Makes Work Better or Worse? Аn Analytical Framework // Transfer: European Review of Labour and Research. 2023. Vol. 29, № 3. P. 305–322. DOI 10.1177/10242589231207967. EDN XATNJE.
20. Erikson R., Goldthorpe J. H. The Constant Flux: a Study of Class Mobility in Industrial Societies. Oxford : Clarendon Press ; New York : Oxford University Press, 1992. 429 p.
21. Каравай А. В. Особенности занятости и парадоксы положения в социальной иерархии российских работников // Социологические исследования. 2025. № 12. С. 13–27. DOI 10.7868/S303460102525120024. EDN LYHDWE.
22. Общество неравных возможностей. Социальная структура современной России / Н. Е. Тихонова, С. В. Мареева, В. А. Аникин [и др.] ; отв. ред. Н. Е. Тихонова. М. : Весь Мир, 2022. 422 с. ISBN 978-5-7777-0873-1. DOI 10.55604/9785777708731. EDN XJGBFE
23. Нестандартная занятость в российской экономике / Под ред. В. Е. Гимпельсона, Р. И. Капелюшникова. М. : ГУ ВШЭ, 2006. 440 с. ISBN 5-7598-0314-X.
24. Каравай А. В. Нестандартная занятость в современной России: виды, масштабы, динамика // Социально-трудовые исследования. 2022. № 3 (48). С. 81–93. DOI 10.34022/2658-3712-2022-48-3-81-93. EDN IVZMLT.
25. Каравай А. В. Изменения в стратегиях социально-экономической адаптации россиян в конце XX – начале XXI вв. // Journal of Institutional Studies. 2020. Т. 12, № 1. С. 144–159. DOI 10.17835/2076-6297.2020.12.1.144-159. EDN ZXLRUP.
26. Каравай А. В. Благополучная занятость в современной России: что это такое // Социологические исследования. 2024. № 5. С. 39–53. DOI 10.31857/S0132162524050034. EDN INDEYJ.
27. Российское общество и вызовы времени. Кн. 8 / М. К. Горшков, Н. Е. Тихонова, А. Л. Андреев [и др.] ; под ред. М. К. Горшкова, Н. Е. Тихоновой ; Институт социологии ФНИСЦ РАН. М. : Весь Мир, 2025. 352 с. ISBN 978-5-7777-0969-1. EDN SKXDAR.
2. Weeden K. A., Grusky D. B. The Three Worlds of Inequality // American Journal of Sociology. 2012. Т. 117, № 6. С. 1723–1785. DOI 10.1086/665035.
3. Wright E. O. Understanding Class. London : Verso, 2015. 272 р. ISBN 978-1-78168-945-5.
4. Lin K. H., Hung K. The Network Structure of Occupations: Fragmentation, Differentiation, and Contagion // American Journal of Sociology. 2022. Т. 127, № 5. С. 1551–1601. DOI 10.1086/719407. EDN TOPVWG.
5. Oesch D. Occupational Change in Europe: How Technology and Education Transform the Job Structure. Oxford : Oxford University Press, 2013. 208 р. ISBN 978-019-968096-2. DOI 10.1093/acprof:oso/9780199680962.001.0001.
6. Kalleberg A. L. Precarious Lives: Job Insecurity and Well-Being in Rich Democracies. Hoboken : John Wiley & Sons, 2018. 248 р. ISBN 978-1-509-50650-7.
7. Savage M. Social Class in the 21st Century. London : Penguin UK, 2015. 480 р. ISBN 9780-241-00422-7.
8. Тихонова Н. Е. Социальная структура России: теории и реальность. М. : Новый хронограф; Ин-т социологии РАН, 2014. 408 с. ISBN 978-5-8488-1216-8. EDN SDCPKB.
9. Изменения в социальной структуре российского и китайского общества за последние 20 лет : монография / М. К. Горшков [и др.] ; отв. ред. М. К. Горшков, Ли Пэйлинь, П. М. Козырева, М. Ф. Черныш ; ФНИСЦ РАН. М. : ФНИСЦ РАН, 2025. 568 с. ISBN 978-5-89697-442-0. DOI 10.19181/monogr.978-5-89697-442-0.2025. EDN PMTQFP.
10. Smallenbroek P., Hertel F. R., Barone C. Measuring Class Hierarchies in Postindustrial Societies: a Criterion and Construct Validation of EGP and ESEC Across 31 Countries // Sociological Methods & Research. 2024. Vol. 53, № 1. P. 3–47. DOI 10.1177/00491241211061701.
11. Barone C., Hertel F. R., Smallenbroek P. The Rise of Income and the Demise of Class and Social Status? A Systematic Review of Measures of Socio-Economic Position in Stratification Research // Research in Social Stratification and Mobility. 2022. Vol. 78. Art. 100678. DOI 10.1016/j.rssm.2022.100678. EDN ISERLX.
12. Kalleberg A. L. Good Jobs, Bad Jobs: The Rise of Polarized and Precarious Employment Systems in the United States, 1970s to 2000s. New York : Russell Sage Foundation, 2011. 292 p. ISBN 978-0-87154-480-3.
13. Weil D. The Fissured Workplace: Why Work Became So Bad for So Many and What Can be Done to Improve It. Cambridge, MA : Harvard University Press, 2014. 424 р. ISBN 9780-674-72544-7. DOI 10.4159/9780674726123.
14. Standing G. The Precariat: The New Dangerous Class. London : Bloomsbury Academic, 2011. 198 р.
15. От прекарной занятости к прекаризации жизни / Р. И. Анисимов, Н. И. Белова, М. Б. Буланова [и др.] ; под ред. Ж. Т. Тощенко. М. : Весь Мир, 2022. 364 с. ISBN 9785-7777-0886-1. EDN VOKUSY.
16. Vallas S., Schor J. B. What Do Patforms Do? Understanding the Gig Economy // Annual Review of Sociology. 2020. Vol. 46, № 1. P. 273–294. DOI 10.1146/annurevsoc-121919-054857. EDN FYZXPW.
17. Reconceptualising Work and Employment in Complex Productive Configurations / M. D’Amours, L. Pogliaghi, F. Hanin [et al.] // Work, Employment and Society. 2024. Vol. 38, № 1. P. 63–82. DOI 10.1177/09500170221103131.
18. Kalleberg A. L. Nonstandard Employment Relations: Part-time, Temporary and Contract Work // Annual Review of Sociology. 2000. Vol. 26. № 1. P. 341–365. DOI 10.1146/annurev.soc.26.1.341.
19. Murray G., Gesualdi-Fecteau D., Lévesque C., Roby N. What Makes Work Better or Worse? Аn Analytical Framework // Transfer: European Review of Labour and Research. 2023. Vol. 29, № 3. P. 305–322. DOI 10.1177/10242589231207967. EDN XATNJE.
20. Erikson R., Goldthorpe J. H. The Constant Flux: a Study of Class Mobility in Industrial Societies. Oxford : Clarendon Press ; New York : Oxford University Press, 1992. 429 p.
21. Каравай А. В. Особенности занятости и парадоксы положения в социальной иерархии российских работников // Социологические исследования. 2025. № 12. С. 13–27. DOI 10.7868/S303460102525120024. EDN LYHDWE.
22. Общество неравных возможностей. Социальная структура современной России / Н. Е. Тихонова, С. В. Мареева, В. А. Аникин [и др.] ; отв. ред. Н. Е. Тихонова. М. : Весь Мир, 2022. 422 с. ISBN 978-5-7777-0873-1. DOI 10.55604/9785777708731. EDN XJGBFE
23. Нестандартная занятость в российской экономике / Под ред. В. Е. Гимпельсона, Р. И. Капелюшникова. М. : ГУ ВШЭ, 2006. 440 с. ISBN 5-7598-0314-X.
24. Каравай А. В. Нестандартная занятость в современной России: виды, масштабы, динамика // Социально-трудовые исследования. 2022. № 3 (48). С. 81–93. DOI 10.34022/2658-3712-2022-48-3-81-93. EDN IVZMLT.
25. Каравай А. В. Изменения в стратегиях социально-экономической адаптации россиян в конце XX – начале XXI вв. // Journal of Institutional Studies. 2020. Т. 12, № 1. С. 144–159. DOI 10.17835/2076-6297.2020.12.1.144-159. EDN ZXLRUP.
26. Каравай А. В. Благополучная занятость в современной России: что это такое // Социологические исследования. 2024. № 5. С. 39–53. DOI 10.31857/S0132162524050034. EDN INDEYJ.
27. Российское общество и вызовы времени. Кн. 8 / М. К. Горшков, Н. Е. Тихонова, А. Л. Андреев [и др.] ; под ред. М. К. Горшкова, Н. Е. Тихоновой ; Институт социологии ФНИСЦ РАН. М. : Весь Мир, 2025. 352 с. ISBN 978-5-7777-0969-1. EDN SKXDAR.
Статья
Поступила: 30.05.2026
Опубликована: 20.09.2026
Форматы цитирования
Другие форматы цитирования:
Harvard
Тихонова, Н. Е. и Каравай, А. В. (2026) ’Дифференциация занятости и её влияние на социальную структуру российского общества’, Социологическая наука и социальная практика, 14(3), сс. 12-36. doi: https://doi.org/10.19181/snsp.2026.14.3.2.
Раздел
СОЦИАЛЬНЫЕ ПРОЦЕССЫ. СОЦИАЛЬНАЯ ДИНАМИКА
JATS XML
